市政府党组成员、区党工委书记陈晓华作重要讲话

10月19日上午，我区召开“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动再动员、再部署大会。这次会议是扎实开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要举措，关系全局，意义重大。会议主要任务是总结回顾全区“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动，安排部署第四季度工作，动员各级各部门认清形势，找准差距，明确措施，合力攻坚，确保全面完成项目建设各项任务。市政府党组成员、区党工委书记陈晓华作讲话，区管委会主任邵平主持会议。区四大班子领导、县级以上干部、各乡（镇、办）班子成员、管区书记，区直各单位副科级以上干部、四十五岁以下干部共计600余人参加会议。

区管委会主任邵平主持会议

会议共有三个议程。第一，各乡（镇、办）汇报集中攻坚行动工作进展情况；区经济发展局、外联局、农业园区、规划建设局、财政局、工信局、市场监管分局专项攻坚组牵头单位和区直单位代表发言；产业转型升级专项攻坚组和科技创新专项攻坚组组长、党工委委员、管委会副主任张怀庆，基础设施建设和城镇化专项攻坚组组长、党工委委员、管委会副主任王伯华汇报集中攻坚行动工作进展情况。第二，区党工委副书记高明忠宣读《关于调整“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动领导小组的通知》《关于成立“生态文明百村绿”工作领导小组的通知》及《关于进一步严肃会风会纪的紧急通知》；区党工委委员、纪工委书记许俊丽宣读《<关于对全区党政领导干部不担当不作为问题强化监督执纪问责的实施办法（试行）>的通知》；第三，市政府党组成员、区党工委书记陈晓华作重要讲话。

区党工委副书记高明忠宣读《关于调整“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动领导小组的通知》等文件

区党工委委员、纪工委书记许俊丽宣读《<关于对全区党政领导干部不担当不作为问题强化监督执纪问责的实施办法（试行）>的通知》

区党工委委员、管委会副主任张怀庆汇报集中攻坚行动工作进展情况

区党工委委员、管委会副主任王伯华汇报集中攻坚行动工作进展情况

会议指出，全区“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动开展以来，各专项攻坚组、各牵头单位及责任单位，务实重干、奋力拼搏，70个攻坚项目强力推进，成效明显。产业转型升级深入推进，21个攻坚项目建设不断提速；基础设施建设日趋完善，深入推进产业集聚区基础设施道路建设等18个攻坚项目，城市路网建设提速，公共服务设施持续完善，棚户区改造有序推进；科技创新激发企业内生动力，循环化改造步伐不断加快；招商服务水平不断提升，以商招商成效明显，协会合作不断深化，专题招商成功举办，营商环境持续优化；农业农村工作成效显著，农村人居环境不断改善。各乡（镇、办）、区直各相关部门要正确认识成绩，总结攻坚经验，主动融入攻坚大局，奋力推动集中攻坚行动决战决胜。

会议强调，要聚焦目标任务，汇聚攻坚合力，确保“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动深入推进。落实“项目为王”理念，紧紧扭住项目建设这个重点，破解制约项目建设的难点，培育产业转型升级的亮点，以加快70个重点项目建设为抓手，攻坚重点项目建设高质量，支撑经济发展高质量。一要深刻认识抓重点、解难点、举亮点之间的辩证关系，进一步提升集中攻坚行动自觉性主动性，强化责任感，积极担当作为，推进“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动真正求实求效。二要坚持与学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、“不忘初心、牢记使命”主题教育、圆满完成年度目标、高标准谋划明年工作“四个结合”，推动集中攻坚行动持续深入提升。三要紧盯重点项目不松懈，加快项目建设进度，狠抓质量和安全管理，突出抓好项目建设过程中各类问题的协调和解决，保证各项目按月度计划加紧实施。四要围绕“项目建设怎么推、经济结构怎么调、要素约束怎么破、热点难点怎么解”等方面，进一步创新思路，完善措施，持续破解难点问题求突破。五要对区党工委、管委会确定的绿洲实业、乐享华科、韩庄商业街改造等22个亮点项目，坚持做精品、成特色、创品牌，全力打造成全市、全省甚至全国的亮点，提升全区综合实力和整体形象。

会议要求，要发扬担当精神，勇于担当作为，以担当的姿态推进集中攻坚行动。面对全区存在的精神懈怠、动力不足，不想担当作为，心存顾虑、担心问责，不敢担当作为，办法不多、能力不够，不会担当作为等问题。要做好几个方面。一要切实增强使命感，铸牢担当之魂。要不忘初心、牢记使命，把初心使命转化为做好工作的满腔热情，履职尽责，贡献个人的全部力量，努力改变工作面貌。二要善于把方向，把稳担当之舵。要提高政治站位，把握政策方向，自觉服从、服务于党和国家事业全局，坚决贯彻落实中央各项决策部署。把握工作重点，立足于本地本部门工作实际，有明确的目标定位、工作计划，统筹推进，狠抓落实。三要善于学习，增强担当之能。要全面增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领，练就善于担当的“真本事”。要全面增强学习、政治领导、改革创新、科学发展等各项本领，练就善于担当的“真本事”。四要完善机制，营造担当生态。要营造良好环境使干部愿意担当，构建清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，形成良好的政治生态；探索建立容错机制，树立导向是干部乐于担当，重点考察干部的担当精神和服务能力，让干部的付出与组织的认可同步。要紧密结合“不忘初心，牢记使命”主题教育总要求，提振勇于担当的自觉，弘扬实干苦干的作风，推动“抓重点、解难点、举亮点”集中攻坚行动取得实效，确保全面或超额完成年度各项目标任务。